Ulrike Dittrich

Principal Consultant & Practice Head „Enable Development & Leadership” HRpepper

Ulrike ist seit über 15 Jahren Organisationsberaterin und Coach. Ihr Schwerpunkt liegt in der Beratung zu Konzeption und Umsetzung von Entwicklungsprogrammen. Seit 2021 entwickelt sie bei HRpepper mit ihren Kolleg:innen kulturell passende und auf die strategischen Business-Ziele einzahlende Programme für verschiedene Branchen. Sie findet besondere Freude daran, gemeinsam mit ihren Kunden und Kundinnen co-kreativ maßgeschneiderte Angebote zu erdenken und darüber in deren Organisationen die Lernkultur zu entwickeln und Neues Lernen bedachtsam einzuführen.