--- title: "Im Gespräch mit Fabian Köninger zu Faktoren für ein gutes Learning Experience Design" description: "Individuelle Lernpfade und Social Learning fördern durch benutzerzentriertes Learning Experience Design nachhaltigen Kompetenzerwerb in KMUs." canonical_url: "https://www.shifthr.de/mediathek/asset/im-gespraech-mit-fabian-koeninger-zu-faktoren-fuer-ein-gutes-learning-experience-design.html" published: "2021-12-30" updated: "2026-04-12" language: "de" content_type: "VideoObject" publisher: "" --- # Im Gespräch mit Fabian Köninger zu Faktoren für ein gutes Learning Experience Design **Aufgezeichnet am:** 22.07.2022 ## Sprecher - [Fabian Köninger](/experten/fabian-koeninger.html) Individuelle Lernpfade und Social Learning fördern durch benutzerzentriertes Learning Experience Design nachhaltigen Kompetenzerwerb in KMUs. Das Interview mit Fabian Köninger bietet einen tiefen Einblick in die Gestaltung von Learning Experience Design im Kontext der digitalen Transformation. Der Beitrag hebt die Bedeutung benutzerzentrierter Ansätze hervor, die auf die tatsächlichen Bedürfnisse der Lernenden abzielen. Besonders bemerkenswert ist die Verbindung von Learning Experience Design mit User Experience Prinzipien, die eine Analyse der Probleme und Bedürfnisse der Lernenden erfordert. Der Einsatz von Technologien wie xAPI und Kollaborationsplattformen wird als Schlüssel zur Förderung von Social Learning und zur Messbarkeit von Lernerfolgen betrachtet. Fabian Köninger betont die Notwendigkeit individueller Lernpfade und die Integration von Social Learning, um den Austausch und die Zusammenarbeit zu fördern. Iterative Designprozesse spielen eine zentrale Rolle, indem sie die kontinuierliche Verbesserung von Lerninhalten ermöglichen. Der Beitrag diskutiert auch die Herausforderungen bei der Orchestrierung individueller Lernpfade und die Bedeutung einer gründlichen Analysephase. Köninger plädiert für praxisnahe Szenarien und Storytelling, um die Relevanz und das Engagement der Lernenden zu erhöhen. Die Entwicklung einer Learning Experience Community im deutschsprachigen Raum wird als Schritt zur Förderung des Austauschs über innovative Lernansätze gesehen. ## Kernaussagen - Learning Experience Design erfordert eine benutzerzentrierte Analyse, um die tatsächlichen Bedürfnisse der Lernenden zu verstehen. - Microlearning und individualisierte Lernpfade sind entscheidend, um den unterschiedlichen Bedürfnissen der Lernenden gerecht zu werden. - Social Learning fördert den Austausch und die Zusammenarbeit zwischen Lernenden und unterstützt selbstbestimmtes Lernen. - Iterative Designprozesse ermöglichen die kontinuierliche Verbesserung von Lerninhalten basierend auf Nutzerfeedback und Datenanalyse. - Technologie wie xAPI und Kollaborationsplattformen erleichtert die Verknüpfung von Lerninhalten und die Messbarkeit von Lernerfolgen. ## Zitat > Lernen findet nicht mehr in geschlossenen Räumen statt. Es geht darum, eine ganzheitliche Lernerfahrung zu schaffen, die über traditionelle Lernmanagementsysteme hinausgeht. – Fabian Königer Wir müssen den User selbst entscheiden lassen, was und wann er lernen möchte. Social Learning spielt dabei eine entscheidende Rolle, um Gleichgesinnte zusammenzubringen und voneinander zu lernen. – Fabian Königer Ein guter Designprozess beginnt mit einer gründlichen Analyse und endet nicht mit der ersten Version. Es ist ein iterativer Ansatz, bei dem Prototypen getestet und kontinuierlich verbessert werden. – Fabian Königer