Trotz Krise ist der Wettbewerb um Mitarbeitende auf den Arbeitsmärkten hoch. Um im Wettbewerb um Talente erfolgreich zu sein, ist es unabdingbar, die Bedürfnisse der Bewerbenden stärker in den Mittelpunkt zu rücken. Dies erfordert sowohl eine Neuausrichtung des Employer Branding als auch die Optimierung der Candidate Journey.
Das Shift/HR Recruiting FORUM diskutiert hierzu aktuelle Projekterfahrungen und Expertenmeinungen auf dem Weg zur Optimierung dieser Ansätze, um praktische Einblicke und innovative Lösungen anzubieten. Teilnehmerinnen und Teilnehmer bietet sich ein lebendiger Austausch mit Projektverantwortlichen und Experten, die ihre Erfahrungen und Erkenntnisse aus der Umsetzung moderner Rekrutierungsstrategien teilen. Die Veranstaltung dient interaktivem Erfahrungsaustausch für innovative Ansätze bei der Weiterentwicklung der Kandidatengewinnung im digitalen Zeitalter.